石榴云/新疆日报讯（记者 苏璐萍报道）记者从10月25日国家卫生健康委召开的医疗人才“组团式”支援工作新闻发布会上了解到，经过多年医疗人才“组团式”支援工作，西藏、新疆医疗服务能力有了阶段性提升，但从全国三级公立医院绩效考核和县医院医疗服务能力第三方评估结果上看，受援医院距离西部地区平均水平仍存在差距。下一步，将强化问题导向、结果导向，着力补短板、强弱项，着力提升医院管理水平、优化“以院包科”支援工作机制，推动受援医院实现高质量发展。
在提升医院管理水平方面，按照公立医院高质量发展的各项要求，结合公立医院绩效考核结果，坚持目标导向，健全受援医院学科体系和管理体系，加强病案、运营管理队伍建设，有针对性地加强支援工作。
优化“以院包科”支援工作机制，综合考虑受援医院科室的发展规划、服务能力、人才梯队、学科建设等，统筹调度优质医疗资源，继续聚焦“五大中心”建设和特色重点专科建设，推动各受援科室的医疗服务能力和管理水平再上新台阶。充分发挥医疗人才“组团式”支援医院的科研和临床优势，加强高原病研究与防治工作，着力解决高原医学研究重大课题。
同时，坚持双向考核，由受援地党委组织部门会同卫生健康部门开展，重点考核帮带成效和跟学成果，考核结果与“师徒”双方的晋职晋级、薪酬待遇等挂钩；推动受援医院搭建干事创业平台，完善激励保障措施，采取签订协议等方式，确保培养出来的人才在当地持续服务较长时间。鼓励支援人才延长服务期限或留在受援地工作。
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